In Italia la disoccupazione giovanile sale ma le startup non riescono a trovare personale qualificato. Il paradosso lo rileva uno studio pubblicato dall’Osservatorio Startupper’s Voice eseguito su circa 200 startup italiane. Da un lato, dunque, c’è grande richiesta di personale specializzato e dall’altra c’è una risposta risicata e per nulla […]